多くの医療機関で人手不足を耳にします。 医療機関は売上（医療報酬）との兼合いで、医療人材を潤沢に確保するのがそもそも難しい業態と言えます。 それでも、やはり優秀な人材をできるだけ円滑に採用で…
病院・クリニックなど医療現場の離職率や離職理由を踏まえ、看護師のモチベーションアップ対策について解説しています。 やりがいを感じる職場環境とは？マズローの自己実現理論（欲求5段階説）に基づい…
ご相談・お問い合わせ